Porque tu éxito y el de tu organización empiezan por la persona que está a tu lado

En Mevak Consulting humanizamos el liderazgo para que tus resultados dejen de ser teoría y se conviertan en hábitos reales. Acompañamos tu evolución con método y, sobre todo, con alma.

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NOSOTROS

Nuestra Metodología

Trabajamos con el modelo M.E.V.A.K., un enfoque estructurado que permite generar cambios sostenibles en liderazgo, comunicación y desempeño organizacional.

Esta metodología integra estrategia, desarrollo humano y medición, asegurando que los procesos no se queden en el aprendizaje, sino que se traduzcan en resultados concretos. El modelo organiza el proceso en cinco etapas clave que acompañan a personas y equipos desde la toma de conciencia hasta la obtención de resultados medibles.

Movimiento estratégico

Activamos procesos de cambio generando conciencia y movilizando a las personas hacia nuevas formas de pensar y actuar.

Estrategia clara

Definimos objetivos, foco y acciones alineadas al negocio para asegurar dirección, coherencia y sentido en cada proceso, generando valor continuo.

Valor diferencial

Identificamos y potenciamos talentos, competencias clave y recursos que impactan directamente en el desempeño y la cultura.

Acción consciente

Traducimos el aprendizaje en comportamientos observables y sostenibles, facilitando su aplicación en el día a día, favoreciendo la adopción de nuevos hábitos.

KPI de transformación

Medimos avances y resultados a través de indicadores que evidencian el impacto en personas, equipos y organización.

Aplicamos el modelo M.E.V.A.K. en programas de desarrollo, procesos de coaching y experiencias de aprendizaje, adaptándolo a las necesidades de cada organización o persona, asegurando que cada proceso tenga dirección, aplicación práctica y resultados.

¿Qué logramos con este modelo?

Mejora en liderazgo

Líderes más conscientes y preparados para los desafíos actuales.

Mayor engagement

Colaboradores más comprometidos y conectados con el propósito.

Equipos alineados

Sinergia y colaboración dirigida hacia las mismas metas y objetivos.

Mejor comunicación

Flujos de información asertivos, transparentes y efectivos.

Claridad en objetivos

Roles definidos y metas claras que impulsan la productividad.

Misión

Inspiramos el desarrollo del talento humano mediante un liderazgo consciente. Brindamos las herramientas prácticas necesarias para fomentar la conexión interior y promover cambios trascendentales en la vida y el trabajo de nuestros clientes.

Visión

Consolidarnos como el referente en consultoría y coaching donde el bienestar humano y la excelencia operativa conviven en equilibrio, ofreciendo soluciones de alto valor que redefinan el éxito en el mundo profesional.

LOS FUNDADORES

La visión detrás de Mevak: facilitadores de tu propia evolución

Creemos que el desarrollo real no ocurre en un manual, sino cuando lo humano se vuelve práctico. Por eso, como fundadores y coaches activos, diseñamos experiencias que traducen la teoría en decisiones y hábitos reales. No solo dirigimos el proyecto; caminamos a tu lado en cada proceso de transformación para asegurar que la claridad mental y la gestión emocional tengan un impacto medible en tu vida y en tu organización.

No solo diseñamos procesos; caminamos junto a ti para asegurar que cada pequeño cambio se convierta en un resultado real.

Conoce a Amelia y César

Personas guiando a personas hacia su mejor versión

Estamos aquí para escucharte y entender tu contexto único. Más que consultores, somos tus aliados en el camino, comprometidos en brindarte las herramientas prácticas y el acompañamiento humano que necesitas para tomar el mando de tu propia historia.

Amelia L. Toso

Consultora Senior especializada en Talento Humano, Coaching y Desarrollo Organizacional.

Con más de 15 años de experiencia impulsando la gestión estratégica de personas en organizaciones de distintos sectores. Especialista en capacitación, clima y cultura organizacional, desarrollo del talento, administración de personal y gestión del desempeño, ha sido parte de procesos de transformación organizacional, contribuyendo al fortalecimiento del compromiso, el rendimiento y la sostenibilidad del negocio.

A lo largo de su trayectoria, ha diseñado e implementado programas de formación corporativa, procesos de inducción, evaluación del desempeño, mallas curriculares y planes de beneficios, acompañando a líderes y equipos en contextos de cambio, desde una mirada humana y estratégica.

Cuenta con certificaciones como Coach Ontológico, Coach Laboral, Coaching Vocacional y Especialista en Coaching Educativo, así como formación en metodologías de capacitación y certificación en Train the Trainers, lo que le permite diseñar y facilitar experiencias de aprendizaje de alto impacto.

Desde su rol como coach, facilita procesos de autoconocimiento, desarrollo personal y gestión emocional que generan cambios reales en la forma en que las personas se relacionan consigo mismas, con sus equipos y con la organización. Su capacidad de influencia se basa en la conexión genuina, la escucha activa y la generación de espacios de confianza que impulsan la toma de conciencia y el desarrollo sostenible.

Complementa su perfil con especialización en Seguridad y Salud en el Trabajo (SST), contando con experiencia desempeñándose como Supervisora de SST, así como formación en prevención de riesgos y ergonomía laboral. Es además instructora certificada en Mindfulness e integra herramientas como constelaciones familiares, aportando una mirada sistémica a los procesos de transformación organizacional. Su enfoque combina coaching, liderazgo empático y excelencia operativa, promoviendo culturas de trabajo más humanas, conscientes y efectivas.

César Sulca Cravero

Consultor Senior en Desarrollo de Talento, Experiencia del Cliente y Formación Aeronáutica.

Especialista en el sector aeronáutico y en la formación de profesionales orientados a la excelencia en servicio, seguridad operacional y experiencia del cliente de clase mundial. Con más de 17 años de trayectoria en Gestión Estratégica de Servicio y Customer Experience, ha liderado programas de formación y desarrollo para empresas referentes como TALMA, LATAM, Alteliza y SKY, fortaleciendo culturas de servicio, gestión del factor humano y estándares operativos en entornos de alta exigencia. Cuenta con formación especializada en Seguridad Operacional en Aviación, con certificación en SMS (Safety Management System) orientado a la mitigación de riesgos y peligros en operaciones de aeródromo, así como en Gestión de la Seguridad Operacional bajo el Anexo 19 y Documento 9859 de la OACI, avalado por la DGAC. Complementa este enfoque con formación en Factores Humanos, integrando estrategias para optimizar la seguridad del vuelo, la toma de decisiones en situaciones críticas y el desempeño seguro del personal aeronáutico, alineando la seguridad con la excelencia en la experiencia del pasajero.

Es Coach Ontológico y profesor de inglés certificado, enfocado en potenciar habilidades de autocontrol emocional, comunicación efectiva, liderazgo consciente y manejo de situaciones de alta presión, claves en industrias de servicio intensivo y operación crítica como la aviación. Su enfoque integra experiencia del cliente, seguridad operacional y desarrollo del talento, formando equipos de alto desempeño capaces de generar experiencias memorables, consistentes y de clase mundial, tanto en entornos aeronáuticos como en organizaciones orientadas al servicio.

Se distingue por su capacidad para diseñar programas de formación de alto impacto, alinear la cultura de servicio con estándares operativos internacionales y convertir la atención al cliente en una ventaja competitiva sostenible, donde la seguridad, el factor humano y la excelencia en la experiencia del usuario conviven como un solo sistema de valor.

Tu evolución es el motor de nuestro trabajo

+10 años aprendiendo de cada historia

Más que diez años de carrera, es el tiempo que nos ha permitido perfeccionar el arte de escuchar y guiar procesos de cambio. Ponemos toda esa madurez a tu servicio para que te sientas comprendido y respaldado desde el primer día.

Especialistas en entornos desafiantes

Venimos de sectores como la aviación y el liderazgo senior, donde la claridad bajo presión es vital. Usamos esa experiencia de alta exigencia para darte la seguridad y el rigor que necesitas para navegar tus propios retos con éxito.

Caminamos a tu lado en cada decisión

Te ofrecemos un acompañamiento humano y honesto que se enfoca en lo que de verdad importa: ayudarte a decidir con seguridad y a cultivar, juntos, los hábitos que harán que tu crecimiento sea constante y real, permitiéndote avanzar hacia la vida que deseas.

NUESTRO TEAM

Un equipo especializado con un mismo compromiso: tu bienestar

Detrás de cada solución de Mevak, hay un equipo de expertos apasionados por el potencial humano. Contamos con especialistas dedicados a brindarte la estructura, el soporte ideal y el respaldo humano que tu proceso requiere. Juntos, sumamos nuestra experiencia en diversas áreas para cuidar cada detalle de tu evolución, asegurando que siempre tengas al experto adecuado para tu desafío específico.

Denisse García

Consultora Senior en Psicología Organizacional y Gestión del Talento.

Con amplia experiencia liderando procesos de reclutamiento y selección por competencias, assessment center y evaluación integral de perfiles estratégicos. Ha acompañado a organizaciones del sector público y privado en la identificación e incorporación de talento clave, contribuyendo a fortalecer equipos de alto desempeño y decisiones de contratación más efectivas.

Se distingue por su enfoque estratégico y humano, su capacidad para comprender a profundidad las necesidades del negocio y traducirlas en soluciones de talento concretas, ágiles y medibles. Combina rigurosidad técnica, cercanía con los equipos y orientación a resultados, generando procesos de selección y desarrollo que aportan valor real y sostenible a la organización.

Rocío Garrido

Consultora Senior en Desarrollo del Talento y Salud y Seguridad en el Trabajo (SST).

Con amplia experiencia liderando la gestión integral de personas, seguridad y cumplimiento normativo en entornos empresariales de alta exigencia. Ha acompañado a organizaciones en la implementación de prácticas de Salud y Seguridad en el Trabajo, comités de SST, gestión Covid-19, cumplimiento laboral y mejora del clima organizacional, impactando directamente en la continuidad del negocio y el bienestar de los equipos.

Cuenta con una sólida trayectoria en gestión de RRHH, administración de personal y relaciones laborales, así como en la coordinación con entidades fiscalizadoras y auditorías laborales. Su enfoque combina orden, control de procesos y cercanía con las personas, logrando equipos más seguros, comprometidos y alineados a los objetivos de la organización. Se distingue por su capacidad para estructurar procesos, resolver situaciones críticas y generar entornos de trabajo más saludables, productivos y sostenibles.

Vanessa Ríos

Consultora Senior en Bienestar Organizacional y Health & Wellness Coaching.

Consultora especializada en Health & Wellness Coaching Integral, enfocada en el bienestar físico, mental y emocional dentro de entornos organizacionales. Acompaña a líderes y equipos en la instalación de hábitos sostenibles que elevan la energía, la productividad y la calidad de vida laboral.

Integra cambio de hábitos, mindfulness y liderazgo consciente para diseñar programas corporativos que reducen el estrés, fortalecen la resiliencia y promueven culturas saludables y de alto desempeño. Ha liderado procesos de coaching individual y de equipos para organizaciones como SERVIR, JW Marriott, NAOS, MINEM, Ripley, Essalud, BHP Billiton, OSCE y OEFA, desarrollando intervenciones orientadas a potenciar habilidades blandas, comunicación, liderazgo e innovación. Facilita talleres experienciales que generan transformación sostenible en personas, equipos y organizaciones.

Andrés Sánchez-Piérola Vega

Consultor Senior en Experiencia del Cliente y Cultura de Servicio

Especialista en experiencia del cliente en entornos de alta exigencia, orientado a transformar la forma en que las personas se relacionan, comunican y colaboran dentro de las organizaciones, donde la capacidad de respuesta, la toma de decisiones y el manejo de personas marcan la diferencia.

Cuenta con una sólida trayectoria en la gestión de la experiencia del cliente, desarrollando habilidades clave como la inteligencia emocional, la comunicación efectiva y la resolución de situaciones complejas, especialmente en contextos de presión y cambio constante.

Su experiencia le ha permitido fortalecer el trabajo en equipo, la adaptabilidad y la coordinación entre áreas, contribuyendo a la construcción de culturas organizacionales orientadas al servicio, la colaboración y la mejora continua.

Se caracteriza por su capacidad para generar conexiones genuinas, gestionar conflictos de manera asertiva y mantener altos estándares de atención incluso en escenarios críticos, convirtiendo situaciones desafiantes en oportunidades de aprendizaje y mejora.

Cuenta con formación en metodologías de capacitación y certificación en Train the Trainers, además de especialización en experiencia del cliente, lo que le permite diseñar y facilitar programas enfocados en el desarrollo de habilidades blandas, cultura de servicio y desempeño organizacional.

Somos un equipo con un solo propósito: cuidar cada paso de tu evolución.

Si quieres dar el siguiente paso con mayor claridad , reserva una sesión de valoración gratuita.

Será un espacio para conocerte, entender tus metas y ayudarte a elegir el programa más adecuado para ti.

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